Składki ZUS - Aktualne i historyczne

  • Zwiększ rozmiar czcionki
  • Domyślny  rozmiar czcionki
  • Zmniejsz rozmiar czcionki

Składki ZUS wzrosną 2-krotnie

 

04/05/2022

zus-duzy

W przyszłym roku czeka nas dwukrotna podwyżka składek ZUS. Nowe składki ZUS będą aż o 13% wyższe od obecnych.

 



Przypomnijmy, że składki na ubezpieczenie społeczne dla osób prowadzących działalność gospodarczą ustalane są - co do zasady - raz w roku. Wysokość składek ZUS dla przedsiębiorców uzależniona jest od wysokości wynagrodzeń w gospodarce narodowej.

W przypadku osób prowadzących działalność gospodarczą dłużej niż 30 miesięcy, podstawę wymiaru składek ZUS stanowi 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego na kolejny rok. Wartość ta ogłaszana jest w połowie grudnia i obowiązuje przez cały kolejny rok (zobacz szczegóły).

Inaczej jest w przypadku "nowych" przedsiębiorców, czyli osób które działalność gospodarczą prowadzą krócej niż 30 miesięcy. Osoby takie mogą bowiem korzystać z przywileju opłacania obniżonych składek ZUS. Podstawa wymiaru takich składek jest zatem niższa i wynosi 30% minimalnego wynagrodzenia za pracę (zobacz szczegóły).


Przez lata przedsiębiorcy przyzwyczaili się do sytuacji, w której i te preferencyjne składki ogłaszane są raz na 12 miesięcy i obowiązują w stałej wysokości przez cały kolejny rok. W nadchodzącym roku sytuacja wyglądać będzie jednak inaczej.

 

Podwyżka składek ZUS nastąpi dwa razy

W 2023 roku przedsiębiorcy opłacający ulgowe składki ZUS muszą przygotować się na dwukrotną podwyżkę składek. Wszystko za sprawą przepisów o minimalnym wynagrodzeniu za pracę.

Co do zasady, minimalne wynagrodzenie za pracę podwyższane jest raz do roku. Przepisy przewidują jednak szczególną sytuację, w której może dojść do dwukrotnej zmiany w ciągu roku. Zgodnie z przepisami, sytuacja taka ma miejsce w przypadku, gdy prognozowany wskaźnik inflacji przekroczy poziom 5%.

Zgodnie z rządowymi prognozami, przewidywany wskaźnik inflacji w roku 2023 ma wynieść 7,8%. Przekroczenie progu określonego w ustawie oznacza zatem, iż będziemy mieli do czynienia z nietypową sytuacją, w której płaca minimalna podwyższona zostanie dwa razy w ciągu roku. Pierwsza podwyżka nastąpi w styczniu, druga zaś w lipcu 2023 roku.

Podwójna zmiana wynagrodzenia minimalnego oznacza również dwukrotną zmianę w zakresie wysokości składek ZUS.

 

O ile wzrosną składki ZUS?

Rosnąca w zawrotnym tempie inflacja pozwala przypuszczać, iż obie podwyżki składek ZUS w 2023 roku będą jednymi z najwyższych w historii. Obawę tę potwierdza już nawet samo Ministerstwo Rodziny. W wywiadzie dla PAP, wiceminister Stanisław Szwed ujawnił, że:

"Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2023 roku będzie ustalone w dwóch terminach. Z naszych prognoz wynika, że w 2023 roku płaca minimalna może wzrosnąć o ok. 400 zł."

Przypomnijmy, że na chwilę obecną wynagrodzenie minimalne wynosi 3010 zł. Wzrost o 400 zł w ciągu roku oznaczałby zatem podwyżkę aż o 13,3%. O tyle też musiałyby wzrosnąć składki ZUS dla nowych przedsiębiorców.

Preferencyjne składki ZUS wynoszą obecnie 285,71 zł (bez składki zdrowotnej). Podwyżka o 13,3% w 2023 roku oznaczałaby zatem wzrost składek do poziomu 323,71 zł.

Należy jednak pamiętać, iż rosnąca cały czas inflacja może spowodować rewizję obecnych prognoz i ostatecznie składki ZUS mogą wzrosnąć jeszcze bardziej.

Rządowe propozycje co do wysokości nowej płacy minimalnej przedstawione zostaną już w połowie czerwca. O wszelkich nowych informacjach w tym zakresie będziemy na bieżąco informować na naszych łamach.

AKTUALIZACJA (05.10.2022): Ulgowe składki ZUS w 2023 roku wzrosną jeszcze bardziej, bo aż o 20% (zobacz szczegóły).

Jeśli chcesz otrzymywać bieżące informacje na ten temat, zapisz się na nasz newsletter:

 

 

Zobacz również:  Jak uzyskać wsparcie finansowe dla firmy?
  Składka zdrowotna na 2022 rok (Ryczałt)
  Nowe terminy składania deklaracji PIT
   

Powered by Web Agency
 

Chcesz otrzymywać bieżące informacje na ten temat?

Zamów nasz biuletyn:


Chcesz być na bieżąco

 w tym temacie?

Zamów nasz biuletyn:




Sonda

Czy płacił(a)byś ponad 1000 zł do ZUS, gdyby składki te były dobrowolne?